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Analista de Recursos Humanos Treinamento Jr.

Descrição da vaga

Inovar para simplificar. Todo dia, quando chegamos à Finnet, não queremos apenas trabalhar. Queremos fazer coisas inovadoras para facilitar o processo de gestão de nossos clientes. Mais do que isso, somos clientocêntricos!


Trabalhamos incessantemente para entender suas necessidades e seu comportamento, para criarmos uma experiência incrível de uso. Nós fazemos isso porque acreditamos que podemos contribuir para o sucesso de nossos clientes. E queremos que todas as empresas usem os nossos sistemas.


Agora, criar algo extraordinário não é nada fácil. As melhores ideias surgem quando as pessoas estão se divertindo e trabalhando para um propósito maior. Você será desafiado, aprenderá e se divertirá!


Somos o complemento do ERP de muitas empresas em todos Brasil, com soluções para:


CONTAS A RECEBER ● CONTAS A PAGAR ● GESTÃO FINANCEIRA ● GATEWAY DE PAGAMENTOS ● MARKETPLACE DE ANTECIPAÇÃO ● Open Banking


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Responsabilidades e atribuições

Buscamos um(a) Analista de Treinamento e Desenvolvimento Jr. para apoiar a construção e execução das iniciativas de capacitação da empresa, contribuindo para o desenvolvimento das pessoas, fortalecimento da cultura organizacional e evolução das competências necessárias para o crescimento do negócio.

 

Esse profissional atuará no planejamento, organização e acompanhamento de treinamentos corporativos, programas de desenvolvimento e iniciativas de aprendizagem contínua, garantindo qualidade na execução, organização dos processos e acompanhamento de indicadores da área.

 

Principais responsabilidades

 

  • Apoiar no planejamento e execução de treinamentos corporativos e técnicos
  • Organizar cronogramas de treinamentos e trilhas de desenvolvimento
  • Apoiar na gestão de plataformas de aprendizagem (LMS)
  • Realizar controle de presença, registros e documentação de treinamentos
  • Apoiar na logística de treinamentos presenciais e online
  • Consolidar indicadores de T&D (horas de treinamento, participação, satisfação, etc.)
  • Apoiar na construção de materiais de treinamento e conteúdos educacionais
  • Apoiar programas de desenvolvimento como:
  • >>> Onboarding de novos colaboradores
  • >>> Trilhas de liderança
  • >>> Programas técnicos
  • >>> Demais programas importantes para o desenvolvimento do negócio
  • Apoiar na avaliação de eficácia dos treinamentos
  • Interagir com áreas internas para levantamento de necessidades de capacitação
  • Apoiar na organização de eventos internos de desenvolvimento e cultura

 


Requisitos e qualificações

Formação:

Ensino superior completo ou em andamento em:

* Psicologia

* Administração

* Recursos Humanos

* Pedagogia

* ou áreas correlatas

 

Experiência

Experiência prévia ou estágio em Treinamento & Desenvolvimento, RH ou Educação Corporativa

 

Conhecimentos desejáveis

- Pacote Office / (principalmente Excel)

- Ecossistema Microsoft

- Organização de treinamentos corporativos

- Construção de materiais de treinamento

- Gestão de planilhas e controle de indicadores

- Familiaridade com LMS ou plataformas de treinamento

- Noções de metodologias de aprendizagem corporativa

 

Competências comportamentais

* Organização e atenção a detalhes

* Boa comunicação e relacionamento interpessoal

* Proatividade

* Capacidade de planejamento e execução

* Interesse por aprendizagem e desenvolvimento de pessoas

 

Diferenciais

* Experiência com plataformas LMS

* Vivência em empresas de tecnologia ou fintechs

* Conhecimento em metodologias de aprendizagem (70-20-10, trilhas, microlearning)

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Triados
  3. Etapa 3: Abordados
  4. Etapa 4: Entrevista com o RH
  5. Etapa 5: Entrevista com o Gestor
  6. Etapa 6: Declínios
  7. Etapa 7: Contratação

O que fazemos

Finnet: Conectando empresas ao futuro financeiro há mais de 22 anos

Na Finnet, nossa missão é transformar a complexidade em simplicidade. Com mais de duas décadas de atuação, somos referência em soluções tecnológicas que simplificam a gestão financeira de grandes empresas em todo o Brasil.


Somos pioneiros na transformação digital do setor financeiro, atuando com softwares em nuvem para conectividade financeira, cash management, multimeios de pagamentos e crédito corporativo, além de operarmos como Techfin no maior Marketplace de Risco Sacado do mercado. Nossa tecnologia conecta mais de 3 milhões de CNPJs e 120 instituições financeiras. Atualmente, somos certificados como Instituição de Transação de Pagamentos e a única empresa de conectividade participante do Open Finance Brasil no Banco Central.


Trabalhar na Finnet é fazer parte da inovação

Aqui, cada dia é uma oportunidade de criar algo extraordinário. Nosso ambiente é colaborativo, desafiador e voltado ao aprendizado contínuo. Acreditamos que as melhores ideias surgem quando trabalhamos com propósito e paixão.

Se você busca um lugar onde possa crescer, aprender e impactar o futuro da gestão empresarial, a Finnet é o seu lugar. Estamos presentes nas áreas de:


CONTAS A RECEBER • CONTAS A PAGAR • TESOURARIA



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Junte-se a uma empresa sólida, humana e especializada que lidera o mercado e molda o futuro da gestão financeira no Brasil. Aqui, você terá espaço para inovar, se desenvolver e fazer parte de um time conectado com o futuro.